Статья 'Перспективные технологии интеллектуального сельского хозяйства ' - журнал 'Сельское хозяйство' - NotaBene.ru
по
Меню журнала
> Архив номеров > Рубрики > О журнале > Авторы > О журнале > Требования к статьям > Порядок рецензирования статей > Ретракция статей > Этические принципы > Политика открытого доступа > Оплата за публикации в открытом доступе > Online First Pre-Publication > Политика авторских прав и лицензий > Политика цифрового хранения публикации > Политика идентификации статей > Политика проверки на плагиат > Редакционный совет > Редакция > AGRIS
Журналы индексируются
Реквизиты журнала
Публикация за 72 часа - теперь это реальность!
При необходимости издательство предоставляет авторам услугу сверхсрочной полноценной публикации. Уже через 72 часа статья появляется в числе опубликованных на сайте издательства с DOI и номерами страниц.
По первому требованию предоставляем все подтверждающие публикацию документы!
ГЛАВНАЯ > Вернуться к содержанию
Сельское хозяйство
Правильная ссылка на статью:

Перспективные технологии интеллектуального сельского хозяйства

Воронин Борис Александрович

доктор юридических наук

профессор, начальник управления по научно-исследовательской деятельности, заведующий кафедрой управления и права Уральского государственного аграрного университета, Заслуженный работник высшей школы Российской Федерации Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации

620075, Россия, г. Екатеринбург, ул. Карла Либкнехта, 42, каб. 1308

Voronin Boris Aleksandrovich

Doctor of Law

Professor, Head of the Scientific Research Directorate, Head of the Department of Management and Law of the Ural State Agrarian University, Honorary Figure of Russian Higher Education, Honorary Worker of Russian Higher Professional Education

620075, Russia, g. Ekaterinburg, ul. Karla Libknekhta, 42, kab. 1308

voroninba@yandex.ru
Воронина Яна Викторовна

кандидат экономических наук

доцент кафедры менеджмента и экономической теории Уральского государственного аграрного университета

620075, Россия, г. Екатеринбург, ул. Тургенева, 23

Voronina Yana Viktorovna

PhD in Economics

Associate Professor at the Department of Management and Economics of the Ural State Agrarian University

620075, Russia, g. Ekaterinburg, ul. Turgeneva, 23

arizona72@mail.ru

DOI:

10.7256/2453-8809.2021.2.36190

Дата направления статьи в редакцию:

26-07-2021


Дата публикации:

02-08-2021


Аннотация: Будущие кадры для сельскохозяйственных предприятий в большинстве проживают в сельской местности. Поэтому важно в сельских школах создать условия для интеллектуального развития молодежи, что и является предметом исследования в данной статье. Цифровизация, создавая условия для развития «умного сельского хозяйства», несомненно, влияет на прогресс в аграрных отношениях, но основной упор должен делаться на кадровом ресурсе сельского хозяйства. В современных условиях необходимо развивать систему переподготовки кадров, организовывать трудовую дисциплину сельских жителей в малых формах хозяйствования, изыскивать альтернативные формы для производственной деятельности сельского населения. Перспективные технологии «интеллектуального» сельского хозяйства обеспечат эффективную экологически безопасную борьбу с вредителями, будут способствовать восстановлению и сохранению полезных свойств почв и грунтовых вод, а также при помощи данных технологий будет постоянно производиться контроль за соблюдением сертификационных требований органического сельского хозяйства. Новые кадры сельского хозяйства – высоко обученные и владеющие современными информационными технологиями для интеллектуализированного сельского хозяйства, играют в развитии современного сельского хозяйства первостепенную роль. Таким образом, главная цель кадровой политики в сфере сельского хозяйства - подбор высококвалифицированных кадров, развитие человеческого капитала, повышение эффективности кадров производства через информатизацию и модернизацию производства в каждом отдельно взятом сельскохозяйственном предприятии.


Ключевые слова: сельское хозяйство, интеллектуальное сельское хозяйство, устойчивое развитие, человеческий капитал, персонал, рабочая сила, кадры, фермерское хозяйство, интеллектуализация, аграрный сектор экономики

Abstract: The personnel-to-be for agricultural enterprises mostly live in rural areas. Therefore, it is important to create conditions for the intellectual development of young people in rural schools, which is the subject of the study in this article. Digitalization, creating conditions for the development of "smart agriculture", undoubtedly affects the progress in agricultural relations, but the main emphasis should be placed on the human resource of agriculture. Now it is necessary to develop a system of personnel retraining, to organize the labor discipline of rural residents in small forms of management, to find alternative forms for the production activities of the rural population. Promising technologies of "intelligent" agriculture will ensure effective environmentally safe pest control, will contribute to the restoration and preservation of useful properties of soils and groundwater, and with the help of these technologies, compliance with the certification requirements of organic agriculture will be constantly monitored. hus, the main goal of the personnel policy in the field of agriculture is the timely selection of highly qualified personnel, the development of human capital, the increase in human production efficiency through informatization and modernization of production in each individual agricultural enterprise.Setting Strategic integration is necessary to give the integrity of the overall organizational strategy to develop a personnel strategy. The overall goal of this process is to ensure the intellectualization of human capital and the transition to digital agriculture.



Keywords:

persons, labor force, personnel, human capital, sustainable development, intelligent agriculture, agriculture, farming, intellectualization, agricultural economics

Сельское хозяйство решает общие задачи своего функционирования, которые в большей степени нацелены на реализацию трех направлений деятельности:

1. Гарантированное обеспечение продовольственной безопасности в части производства качественной сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия, произведенной отечественными сельскохозяйственными производителями в объемах, соответствующих медицинским показателям.

2. Снижение объемов импортозамещения семенами в продукции растениеводства и племенным материалом в животноводстве и птицеводстве, а также импортного оборудования для организации пищевой и перерабатывающей продукции, ветеринарными препаратами и иными важными для АПК потребностями.

3. Устойчивое развитие экспорта продукции сельского хозяйства и АПК на мировой агропродовольственный рынок.

Эти задачи невозможно успешно решить в условиях использования существующих устаревших агротехнологий, техники и оборудования.

Производительность труда, как важнейший показатель экономической эффективности аграрного сектора, в 4 – 4,5 раза в российском АПК ниже, чем в передовых зарубежных странах.

Заметна разница и других экономических показателей – прибыли, рентабельности, себестоимости и других.

Очевидно, чтобы выровнять показатели, а тем более перейти на лидирующие позиции в мире, необходимо перевести российское сельское хозяйство на научно – технологическое развитие, в основе которого интеллектуализация аграрного производства и прорывные направления сельскохозяйственной деятельности с использованием нано – технологий, био – технологий и информационных технологий.

Чтобы успешно решать такие задачи, потребуется и формирование соответствующего уровня человеческого капитала. Интеллектуальный капитал осуществляет связь между человеческим, социальным, культурным и организационным капиталами, что, в свою очередь, находит выражение в управлении им в рамках организации и объясняет особое внимание к данному феномену со стороны теоретиков и практиков. Подчеркнём, что связующим звеном для всех отмеченных форм капитала является знание (его генерация, передача, интеграция), идентифицируемое экономистами в качестве ценного ресурса и потому ставшее важным объектом исследований в теории человеческого капитала.

Интеллектуализация хозяйственной деятельности является важнейшим направлением развития аграрной экономики. Практическая реализация направлений интеллектуализации заключается в развитии Умного сельского хозяйства, в основе которого лежит проект Минсельхоза России «Цифровое сельское хозяйство».

В экономической науке в последние годы значимое внимание уделяется человеческому и социальному капиталу, в данном исследовании научный интерес представляют и другие формы капитала, тесно связанные с отмеченными его разновидностями, в частности, организационный капитал. Заметим, что в то время как пониманию социального капитала и его взаимосвязи с капиталом человеческим в науке уделено достаточно внимания, организационный капитал современных хозяйственных единиц только становится предметом скрупулёзного изучения. Основная роль организационного капитала заключается в соединении ресурсов компании в процесс, в котором создаётся стоимость для клиентов и формируются конкурентные преимущества для фирмы.

Одной из основных новаций проекта является цифровая платформа «Цифровое сельское хозяйство», которая представляет информационную базу данных довольно крупного размера о ресурсах АПК. Большая часть бюджета проекта будет направлена в виде грантовой поддержки хозяйствам, которые будут вкладывать инвестиции для собственной модернизации [1].

Планируется и разработка трех комплексных цифровых решений, которые будут внедрены в сельское хозяйство.

Во - первых - это «умная ферма» - представляет собой роботизированный сельхозобъект, предназначенный для разведения животных в автоматическом режиме, который не требует вмешательства человека. «Умная ферма»самостоятельно проводит анализ экономической целесообразности производства, потребительскую активность, уровень здоровья населения и другие экономические показатели. Для этого используются данные интернета, нейронные сети. На основании данных «ферма» принимает решения, какие виды и породы животных (с заданными качественными и количественными показателями) необходимо разводить.

В сложившейся на сегодняшний момент социально-экономической, политической и институциональной обстановке актуальными, безусловно, являются мероприятия, обращённые главным образом к мелким и средним фермерским хозяйствам, причём чаще всего к тем из них, которые ранее определены авторами исследовании как «крестьянские хозяйства» и «семейные фермерские хозяйства». Особое внимание при этом, как показывают результаты опроса фермеров и обобщения научной литературы, необходимо сконцентрировать на создании необходимых условий для деятельности молодых фермеров, в том числе и тех, кто на протяжении многих лет продолжает семейные фермерские традиции, имея опыт работы в отрасли и пользуясь уже созданной семьёй материальной базой, и тех, кто только вступает в ряды фермеров, не имея специальных навыков и необходимого материального обеспечения. Результаты такой политики значимы и неоценимы, так как выгодны как для субъектов государственной политики (фермеров), так и для государства и общества в целом [2, с.61].

Такие технологии помогут повысить уровень производства и потребления молочной продукции в стране. В зависимости от микроклимата и состояния животных на фермах, автоматизированные системы помогут повысить качество молока до класса «экстра» и обеспечить постоянный рост молочной продуктивности животных.

Вторым направлением является «умное поле», которое представляет собой систему, анализирующую в автоматическом режиме информацию о состоянии агробиоценоза. Затем данная система принимает решения и реализует эти решения при помощи роботизированных технических средств. Это и анализ почвенно – климатических условий, определение выбора культур в зависимости от определенных целей, максимизация продукции или доходности, регулирование режима питания растений.

Третьим направлением является «умная теплица». Это также роботизированный объект, который изолирован от внешней среды для получения растениеводческой продукции в автоматическом режиме. Здесь участие оператора и агронома минимальное. Эта система работает с соблюдением экологических и санитарно – гигиенических требований и использует цифровые технологии с учетом агроэкологической оценки гибридов и сортов растений, анализа грунта. Внедрение таких технологий обеспечит стабильный рост производства продукции растениеводства в защищенном грунте и позволит получать продукцию высокого качества. Снижать энергоемкость производства и увеличивать питательную ценность овощей [4, с.498].

Что касается направлений поддержки, то важным является помощь в развитии производственной инфраструктуры фермерских хозяйств, которая осуществляется путём компенсации затрат на строительство помещений, предназначенных для животноводства (размер возмещений в общей сложности составляет 50 % от расходов, понесённых фермерским хозяйством). Решение о выделении средств принимается органом исполнительной власти региона на основании документов, подтверждающих полную стоимость затрат на строительство объекта, наличие на ферме животных и птицы, а также соглашения, предусматривающего обязательство фермера использовать по целевому назначению животноводческое помещение в течение нескольких лет.

Наряду с вышеизложенными проектами «умного сельского хозяйства» в настоящее время готовятся к применению и другие цифровые агропроекты, такие как «умное стадо», «умная переработка», «умный склад», «умный агроофис», «умное сельскохозяйственное предприятие», «умное землепользование», «умный сад», «умный регион», цифровые технологии в управлении АПК и другие [3, с.56].

Как видно из названия проектов, интеллектуализация сельского хозяйства основана на применении системы принятия решений комплексной автоматизации и роботизации производства, а также на технологиях проектирования и моделирования экосистем. Оно предполагает минимизировать использование таких внешних ресурсов как топливо, удобрения и химикаты при максимальном использовании таких факторов как биотопливо, органические удобрения и другие.

Самые развитые страны, специализируясь на продуктах и услугах с высоким уровнем знаний, как правило, переносят производство, требующее менее квалифицированных специалистов, главным образом в развивающиеся страны, для которых инвестиции в человеческий капитал также важны и целесообразны. К примеру, страны третьего мира развиваются (в среднем) медленнее по сравнению с экономически успешными государствами, однако более динамичный рост имеет место там, где отмечается более образованное, физически (и психически) здоровое население. С другой стороны, отдача от обучения значительнее в условиях поступательной социально-экономической экспансии, так как доступ работников к новой информации (за счёт технических инноваций) существенно выше, а возможности её интерпретации и использования гораздо шире.

Перспективные технологии «интеллектуального» сельского хозяйства обеспечат эффективную экологически безопасную борьбу с вредителями, будут способствовать восстановлению и сохранению полезных свойств почв и грунтовых вод, а также при помощи данных технологий будет постоянно производиться контроль за соблюдением сертификационных требований органического сельского хозяйства. К таким технологиям относятся биопестициды для защиты от вредителей, нанобиотехнологическая ремедиация воды и почвы, интегрированные системы контроля в аграрном производстве.

Поэтому новые кадры - высокообученные и владеющие современными информационными технологиями для интеллектуализированного сельского хозяйства играют первостепенную роль.

Таким образом, главная идея кадровой политики - своевременный подбор высококвалифицированных кадров, развитие человеческого капитала, повышение продуктивности производства через информатизацию и модернизацию производства в каждом отдельно взятом сельскохозяйственном предприятии.

Существование сельскохозяйственных предприятий в условиях конкурентного рынка вызывает частую необходимость в реализации стратегии развития персонала с помощью совершенствования кадровой политики с использованием современных технологий. Разработка кадровой политики в организации - сложная проблема, в рамках которой центральное место занимает проблема достижения стратегического соответствия способностей сотрудника в соответствии с треованиями сельскогхозяйственого рынка. Постановка проблемы стратегической интеграции кадровой политики предприятия будет эффективной только при условии ее адаптации к совеременным условиям и технологиям. . Общей целью современной кадровой политики сельхозпредприятий является интеллектуализация человеческого капитала и переход на цифровое сельское хозяйство.

Библиография
1.
Постановление Правительства РФ от 02.03.2019 № 234 (ред. от 07.12.2019) «О системе управления реализацией национальной программы «Цифровая экономика Российской Федерации» (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 11.12.2019, № 0001201912110009).
2.
Воронин Б. А., Фатеева Н. Б. Обеспечение квалифицированными специалистами АПК: социально – экономические проблемы (на примере Свердловской области) // Аграрный вестник Урала. 2014. № 11. С.60-62.
3.
Воронин Б. А., Чупина И. П., Воронина Я. В. Цифровизация как современный механизм обучения в образовательных учреждениях // В сборнике: «Социально – гуманитарное образование в современном мире: проблемы, поиски, решения». Материалы Всероссийской научно – практической конференции. 2019. С. 52-59.
4.
Сирченко А. Е. Кадровая политика как инструмент управления персоналом // Молодой ученый. 2015. № 12. С. 496-499.
References (transliterated)
1.
Postanovlenie Pravitel'stva RF ot 02.03.2019 № 234 (red. ot 07.12.2019) «O sisteme upravleniya realizatsiei natsional'noi programmy «Tsifrovaya ekonomika Rossiiskoi Federatsii» (Ofitsial'nyi internet-portal pravovoi informatsii www.pravo.gov.ru, 11.12.2019, № 0001201912110009).
2.
Voronin B. A., Fateeva N. B. Obespechenie kvalifitsirovannymi spetsialistami APK: sotsial'no – ekonomicheskie problemy (na primere Sverdlovskoi oblasti) // Agrarnyi vestnik Urala. 2014. № 11. S.60-62.
3.
Voronin B. A., Chupina I. P., Voronina Ya. V. Tsifrovizatsiya kak sovremennyi mekhanizm obucheniya v obrazovatel'nykh uchrezhdeniyakh // V sbornike: «Sotsial'no – gumanitarnoe obrazovanie v sovremennom mire: problemy, poiski, resheniya». Materialy Vserossiiskoi nauchno – prakticheskoi konferentsii. 2019. S. 52-59.
4.
Sirchenko A. E. Kadrovaya politika kak instrument upravleniya personalom // Molodoi uchenyi. 2015. № 12. S. 496-499.

Результаты процедуры рецензирования статьи

В связи с политикой двойного слепого рецензирования личность рецензента не раскрывается.
Со списком рецензентов издательства можно ознакомиться здесь.

Предметом исследования статья являются современные цифровые технологии, применяемые в сельском хозяйстве. В последние годы концепция цифровой экономики находится в фокусе государственной экономической политики. Ее спецификой является совокупность так называемых стержневых технологий, которые находят применения не только в высокотехнологичных отраслях, но и традиционных секторах экономики, в частности в сельском хозяйстве. Взрывной рост спроса на сельскохозяйственную продукцию в мире, особенно со стороны активно развивающихся стран, требует качественного повышения эффективности агропромышленного комплекса, в том числе и за счет внедрения умных технологий.

Методология исследования автором строится на основе анализа ключевых составляющих проекта программы «Цифровое сельское хозяйство», при этом автор весьма бегло касается ситуации в отечественном АПК в сравнении с более развитыми странами и ограничивается преимущественно изложением содержания программы. На наш взгляд, этого в принципе достаточно для научной статьи, так как представление программы обладает информационной ценностью. В тоже время хотелось бы чтобы автор высказал свое мнение на предлагаемые проектом программы решения, анализировал их применимость в условиях российского сельского хозяйства.

Актуальность повышения уровня интеллектуализации сельского хозяйства в рамках представленного исследования аргументирована. Автор весьма бегло касается отставания российского АПК по уровню рентабельности, себестоимости, это не противоречит факту роста экспорта сельской продукции отечественного АПК. Кроме того, хотелось бы увидеть информацию и о проводимой цифровизации сельского хозяйства в других странах. Как нам представляется, данные вопросы имеют особую актуальность в рамках данной темы.

Научная новизна исследования автором не раскрыта на уровне, необходимым для публикации в научном издании. В тоже вермя, основное содержание статьи составляет изложение основных направлений программы цифровизации АПК, что является неизученным вопросом в науке.

Обращает на себя внимание довольно скудная библиография, которая включает лишь 4 источника.

Статья может быть опубликована. В тоже время, рекомендуем автору будущем не ограничиваться изложением проекта программы, рекомендуем проводить более глубокий анализ ее положений, дать предложения к проекту программы.
Ссылка на эту статью

Просто выделите и скопируйте ссылку на эту статью в буфер обмена. Вы можете также попробовать найти похожие статьи


Другие сайты издательства:
Официальный сайт издательства NotaBene / Aurora Group s.r.o.
Сайт исторического журнала "History Illustrated"