Аннотация: Цель статьи - составление коллективного портрета комсомольских чиновников периода второй половины 1960-х - первой половины 1980-х годов. Исследование выполнено на материалах Тамбовской области. Проанализированы личные дела 7 секретарей областного комитета, 41 секретаря городских комитетов, 122 секретарей районных комитетов ВЛКСМ Т (всего – 170 человек), хранящиеся в фондах Государственного архива социально-политической истории Тамбовской области (ГАСПИТО). Объективность исследования достигается созданием на основе архивных источников информативной базы данных и ее обработкой методами количественного сопоставительного анализа, научной интерпретацией полученных результатов. Работа выполнена в просопографическом жанре. Под термином «просопография» подразумевается жанр исследований, предполагающий изучение массовых источников с целью создания на основе их статистического анализа динамических «коллективных биографий» социальных групп при возможности сохранения и изучения биографий отдельных индивидуумов, составляющих данные социальные группы и страты. При составлении перечня требуемых личных и деловых качеств первых секретарей проанализированы 114 партийных и комсомольских характеристик руководителей областного, городских и районных комитетов ВЛКСМ. Отмечено усилившееся единообразие характеристик, употребление большого количества штампов и шаблонов, цитирование документов Центрального и областного комитетов ВЛКСМ по вопросам кадровой политики. Выявлено, что среди наиболее часто упоминаемых в характеристиках качеств кандидатов на должность первого секретаря комсомольского органа лидирующую позицию в 1965-1985 гг. занимало наличие заслуженного авторитета и уважения среди комсомольцев, несоюзной молодежи и партийного актива. По мнению автора, деятельность комсомольских организаций в 1965-1985 гг. характеризуется, прежде всего, доминированием командно-контрольного стиля взаимоотношений партии и комсомола. Характеризуя корпус первых секретарей комитетов ВЛКСМ данного периода, автор отмечает резкий рост общеобразовательного уровня комсомольских лидеров, преобладание среди них специалистов сельского хозяйства и инженерно-технических работников, увеличение доли выходцев из городской среды, рост среднего возраста комсомольских чиновников. Анализ причин ротации позволил сделать вывод о стабильно высоком удельном весе комсомольских руководителей, продолживших движение вверх по номенклатурной лестнице.