DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28090

Аннотация: Предметом исследования является культурная обусловленность целей и практик корпоративной социальной ответственности (КСО) – современной парадигмы регулирования отношений между обществом и бизнесом. Концепция КСО, разработанная в западном культурном контексте, часто декларируется как универсальная, однако ряд исследований показывает, что различия в культурных ценностях существенно влияют на деловые практики и цели. В статье на примере российского корпоративного сектора показано, что в определении целей и практик КСО важную роль играют не только институциональные, но и ценностно-нормативные факторы. Исследование основано на основе анализа данных Российского союза промышленников и предпринимателей, Российского института директоров, а также результатах экспертного опроса, проведенного среди представителей крупных российских компаний. В ходе исследования выявлена роль специфических ценностных ори-ентаций российской культуры деятельности компаний в области КСО. В частности, сочетание ценностей дистанции до власти, коллективизма и из-бегания неопределенности лежит в основе патерналистской модели трудовых отношений и проявляется в высокой значимости социальной ответственности компаний перед работниками. Важность иерархических отношений в деловой культуре также приводит к высокой роли личных ценностей руководства как фактора, влияющего на КСО. Особое внимание в статье уделено новым аспектам КСО, значимым для современного информационного общества, выявлено влияние отраслевого фактора на признание ценностей информационной ответственности компании перед обществом.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28148

Аннотация: Аннотация: В статье рассматривается социальное неблагополучие как фактор суицидального поведения несовершеннолетних. Осуществлен анализ причин социального неблагополучия населения Республики Бурятия. Рассмотрено влияние социального неблагополучия на суицидальное поведение детей и подростков. Представлены данные о высоком уровне суицидов в Бурятии.Количество самоубийств в регионе за последние годы составляет 39,6 случаев на 100 тыс. населения, что превышает общероссийский показатель в 2 раза. Республика Бурятия занимает 4 место по частоте суицидов среди 85 субъектов Российской Федерации. Реализация исследовательских задач была достигнута на основе анализа и обобщения документов и материалов образовательных учреждений, анкетирования учеников школ, экспертного опроса работников образования. Результаты исследования подтверждают, что одной из причин социального неблагополучия является низкий уровень доходов населения Республики Бурятия, дифференциация доходов населения, наличие категории лиц, материальное положение которых ниже прожиточного минимума. Данные анкетного опроса учеников школ показывают наличие корреляционных связей не только противоправного поведения, асоциального образа жизни, но и устойчивого депрессивного эмоционального состояния с социально-экономическими факторами. Полученные в рамках проведенных исследований важные прикладные и теоретические положения о социальной природе суицидального поведения представляют особый научный интерес с точки зрения психологии, социологии, социальной работы.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28224

Аннотация: Статья посвящена некоторым аспектам анализа практик социального иждивенчества и паразитизма, выполненного на основе результатов эмпирического исследования. Социальное иждивенчество, будучи порождением ситуации социально-экономической зависимости от общества, может возникать как вследствие объективных факторов (пожилой возраст, болезнь, инвалидность), так и в форме осознанного стремления индивида потреблять общественные ресурсы, не предоставляя ничего взамен. При этом иждивенчество независимо от условий и факторов его возникновения экономически обременительно для общества и разрушительно для его нравственных устоев, поэтому требует принятия практических мер по ограничению масштабов его распространения. Анализ содержания практик социального иждивенчества и паразитизма проводился на основе материалов социологического исследования, проведенного в 2017-18 гг. на территории одного из субъектов РФ – Иркутской области. Стратегия исследования основывалась на сочетании качественных и количественных методов сбора информации, экспертных оценок специалистов социозащитной сферы и мнения рядовых респондентов. Одной из задач проводимого исследования стала типологизация практик социального иждивенчества и паразитизма с целью систематизации новых полученных знаний и формирования информационной основы для разработки практических мер по ограничению масштабов распространения данного явления. Были выделены следующие типологические признаки: принадлежность субъектов иждивенческих практик к определенным категориям населения; факторы возникновения и поддержания иждивенческих практик; правовые последствия реализации иждивенческих практик. Группировка выявленных практик социального иждивенчества и паразитизма в соответствии с выделенными типологическими признаками является основанием для определения основных направлений работы с отдельными категориями населения по минимизации возможностей для поддержания практик социального иждивенчества и паразитизма.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28359

Аннотация: В статье содержится общий обзор гендерной ситуации в сфере труда, рассматриваются основные причины гендерных конфликтов в транснациональных корпорациях и анализируются наиболее типичные гендерные конфликты на высших уровнях корпоративного управления, которые получили освещение в СМИ, в трех разных странах – США, России, Великобритании. Объектом исследования является субъективная картина конфликтной ситуации, формирующаяся у разных сторон конфликта. Особое внимание уделяется выявлению и анализу различий в восприятии конфликтной ситуации оппонентами, определяющее поведение сторон в рассмотренных примерах. В качестве метода исследования применяется трехсторонняя модель конфликта К.Р. Митчелла, известная также как «Треугольник УПК» (Установки, поведение, контекст), которая позволяет увидеть, насколько совпадают информационные модели конфликта у участников конфликтного взаимодействия. Рассмотренные конфликты являются наглядной иллюстрацией того, что декларация равных возможностей для мужчин и женщин в экономической сфере не всегда соответствует реальной ситуации. На основе анализа и с опорой на результаты последних исследований предлагается ряд рекомендаций по преодолению гендерного неравенства, являющегося катализатором гендерных конфликтов в сфере трудовых отношений. Авторы раскрывают инновационные практики по формированию корпоративной культуры и корпоративной среды, снижающих гендерную напряженность и способствующих предотвращению гендерных конфликтов в транснациональных корпорациях.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28397

Аннотация: В статье показывается, как социологическое направление исследований Шелера формируется из общефилософской задачи установления связей и границ между основными онтологическими регионами. В наиболее раннем трактате, который можно считать социологическим, Шелер исследует ценностные трансформации, происходившие в XVIII–XIX вв. с центральными категориями экономики. На примере понятия “Arbeit” («труд», «работа»), хорошо заметно углубляющееся разделение областей теоретического и практического, этического. Оно проявляется прежде всего в происходящем в мировоззрении человека вытеснении целевого – техническим, инструментальным, в результате чего труд отрывается от цели, объекта и вообще конкретной завершаемости деятельности человека; создаются предпосылки для представления о непрекращающемся, бесконечном производстве продукции. В статье использованы методы и методология историко-философской реконструкции, понятийного анализа, подход с позиций социологии знания. Автор показывает, что используемые Шелером аргументы и подходы воспроизводятся также и в его более поздних трудах (напр., в «Формализме»), что позволяет рассматривать «Работу и этику» не только как пример раннего социологического произведения, но и как модель собственно философских построений философа.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.27709

Аннотация: Актуальность представленной статьи обусловлена тем, что сегодня происходят существенные трансформации в эпистемологическом ядре современной науки. Возникает новая форма организации научной деятельности—технонаука, именуемая Б. Латуром «лицом современной науки». Технонаука выступает одним из ключевых драйверов развития гражданского общества и его самосознания, способствуя созидательной гражданской активности, а также расширению контекста человеческой деятельности. В этой связи, целью исследования стало изучение феномена технонауки и его влияния на развитие гражданского общества. Автором использованы исследовательские методы: социокультурный, аналитический, компаративный, аналогии и обобщения, а также метод конструктивного реализма. Проанализированы работы отечественных и зарубежных науковедов о сущности технонауки, выявлено, что технонаука это сложный, междисциплинарный феномен, которому свойственны прагматизм, конструктивизм, экстернализм, политическая ангажированность, прагматическая и социальная ориентированность. Обосновано, что достижения технонауки включены в социально—политический контекст. Показано, что интегрирование технонаучных достижений, в частности, IT—технологий, в «ткань жизненного мира» социума активно влияет на формирование гражданских инициатив, позиций и убеждений. В связи с чем, крауд—технологии приобретают новый контент, способствуя развитию гражданкой активности и укреплению гражданского самосознания.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28080

Аннотация: Статья посвящена проблемам распространения и специфике дистанционной женской занятости, ее эффективности. Авторами выделены экономический, социальный и субъективный критерии эффективности дистанционной занятости. В качестве экономического критерия используется уровень распространенности дистанционной занятости, определяемый на основе социологического опроса руководителей организаций. Социальный критерий включает в себя удовлетворенность работодателей применением дистанционной формы занятости, предложена авторская формула для его расчёта. Субъективный критерий показывает удовлетворенность женщин дистанционной работой. В результате эмпирического исследования рассчитаны значения отдельных критериальных показателей эффективности. Методологической базой статьи являются современные концепции занятости, в том числе теория баланса работы и личной жизни. В качестве методической основы исследования выступает авторская модель анализа влияния дистанционной занятости женщин на развитие института родительства. Сбор эмпирической информации для изучения различных аспектов женской дистанционной занятости проводился количественными и качественными методами: опрос, контент-анализ, нарративный анализ. В результате эмпирического исследования рассчитаны значения отдельных критериальных показателей эффективности. На основе контент-анализа резюме соискателей и вакансий на удаленном сегменте рынка труда выделена гендерная специфика распространенности дистанционной женской занятости. Результаты нарративного интервью женщин, работающих дистанционно, позволили впервые получить субъективную оценку ее эффективности. Выводы, сделанные авторами, позволяют по-новому подойти к организации дистанционной работы для женщин, а также к выбору государственных инструментов содействия женской занятости.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28369

Аннотация: Предметом настоящего исследования является жилищная стратификация в городах региона. Актуальность исследования жилищной стратификации городов обусловлена прежде всего социальными последствиями, которые возникают в результате процессов жилищного расслоения. Поскольку жилье входит в число витальных потребностей, его качество напрямую соотносится в сознании населения с качеством жизни, уровнем развития региона и желанием остаться либо мигрировать из конкретного населенного пункта. В рамках данной статьи приводятся результаты эмпирического социологического исследования жилищного неравенства, проведенного в трех городах Кировской области: Кирове, Кирово-Чепецке и Вятских Полянах. Методика исследования базировалась на изучении экспертных мнений риелторов, данных статистики и представлений населения о своем жилищном статусе. Проведен сравнительный анализ качества жилья в разрезе микрорайонов трех городов. Большое внимание уделено саморефлексии респондентов в оценке своих жилищных условий. Представлена классификация и «портреты» микрорайонов городов по фактическим (объективным) показателям качества жилья и субъективным (оценочным) и ситуативным показателям жилищных отношений. На основе классификации сделано картографирование микрорайонов изучаемых городов по показателям жилищного неравенства. Анализ мнений горожан показал, что некоторые центральные микрорайоны районных городов Кировской области значимо проигрывают в жилищных характеристиках микрорайонам окраин, поскольку центр городов представлен в основном домами советской застройки, ветшающими в силу хронической нехватки средств на капитальный ремонт и реконструкцию. Выявлены различия объективных показателей качества жилья и субъективных оценок жителей своих жилищных условий в зависимости от микрорайонов городов, свидетельствующие о феномене «жилищного патриотизма» в бедных микрорайонах.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28354

Аннотация: Объектом исследования в статье является удовлетворенность посетителей качеством и доступностью предоставления услуг в Национальной библиотеке Республики Саха (Якутия). Рассматривается роль мониторинга и оценки в повышении качества информационно-библиотечных услуг. Автор подробно рассматривает такие аспекты темы как методика проведения мониторинга удовлетворенности посетителей качеством и доступностью услуг библиотеки, индикаторы качества библиотечных услуг, проблемы и затруднения, с которыми сталкиваются посетители библиотек. Особое внимание уделяется результатам анкетирования посетителей Национальной библиотеки Республики Саха (Якутия). В исследовании используется метод анкетирования посетителей библиотеки. Разработана система мониторинга и оценки качества деятельности библиотеки, которая позволяет выявлять ожидания и проблемы, с которыми сталкиваются читатели. Исследование показало, что посетители библиотеки наиболее высоко оценивали и были полностью удовлетворены удобством регистрации; доброжелательностью, компетентностью, вежливостью работников; комфортностью пребывания в библиотеке. Наибольшее количество проблем у посетителей библиотеки возникало с полнотой и качеством библиотечного фонда, оперативностью и быстротой получения необходимой информации.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28326

Аннотация: Положение женщин нередко интересовало мыслителей, посвятивших себя развитию проектов общественных преобразований. В позитивистской концепции Огюста Конта отводится достаточно серьезное место рассмотрению статуса и роли женщин в провозглашенной им новой исторической эпохе - позитивной стадии развития человечества. Однако в отечественной социологической науке данному вопросу до сих пор не уделялось особого внимания. Предметом анализа данной статьи выступает специфика положения и роли женщин с точки зрения позитивистской концепции Огюста Конта. Методом исследования выступил сравнительно-исторический анализ взглядов О. Конта на специфику положения и социальной роли женщин на разных этапах его творчества. Выявлено различие социальных функций женского пола в теологической, метафизической и позитивной стадии развития общества. Проведена систематизация воззрений философа по вопросу равенства полов. Дана характеристика «культа женщины» как специфического обозначения О. Контом положения женского пола в позитивной стадии. Определены функции женщины как субъекта общественных преобразований.

DOI: 10.25136/2409-7144.2018.12.28324

Аннотация: Предметом данного исследования являются наиболее общие особенности процессов информационного противостояния и информационной войны в современном обществе. К задачам исследования относятся: оценка и анализ состояния и перспектив развития информационного пространства, выделение в нем признаков информационного противостояния, поиск причин современных информационных войн. Рассматриваются современные подходы к изучению информационного противостояния и информационной войны. В работе поднимается вопрос о трансформации социальных структур в рамках процесса виртуализации и информатизации общества. В данной работе используются актуальные подходы к пониманию информационного общества, информационной войны и теории социальной коммуникации. Методологическую базу составили социально-конструктивный подход и теория социальной коммуникации. На основе данной методологии выделяются признаки информационной войны в информационном пространстве современного общества последних десятилетий. Ее причиной является всемирное столкновение старой и новой «цивилизации». Основу данных цивилизаций составляют два типа систем социальной коммуникации: классические печатные и электронные. Формирующееся на базе ИКТ информационное общество постепенно вытесняет сложившиеся политические, экономические и социальные структуры общества индустриального, основанного на печатной коммуникации.